Sie führen. Aber irgendetwas kostet Sie mehr Kraft als es sollte.
Nicht weil Sie zu wenig wissen. Nicht weil Sie nicht hart genug arbeiten. Sondern weil Führung, die wirklich trägt, tiefer ansetzt – als jede Methode es kann.
Sie entscheiden viel – aber selten aus echter Klarheit.
Der Alltag zieht Sie mit. Reaktion statt Richtung. Geschwindigkeit statt Tiefe.
Ihr Team funktioniert – aber die Energie stimmt nicht.
Etwas bleibt unausgesprochen. Dynamiken, die Sie spüren, aber nicht greifen können.
Sie tragen Verantwortung – aber wer trägt Sie?
Austausch auf Augenhöhe fehlt. Echte Reflexion auch. Der Preis dafür ist hoch.
Sie wissen, dass mehr möglich wäre – für Sie und Ihr Unternehmen.
Nicht mehr Umsatz. Mehr Wirkung. Mehr Stimmigkeit. Mehr Sie.
Führung beginnt beim Menschen – nicht bei der Struktur
Aufeinander aufbauend führen die drei Workshops Sie durch eine ganzheitliche Entwicklung – von der inneren Architektur der Führung bis zur strategischen Ausrichtung für 2027.
01
Juli 2026
Workshop 1 &2 · Theorie und Praxis: Fundament und wirksameFührung
Innere Führungsarchitektur, die Grundlagen wirksamer Führung, Entscheidungsarchitektur und die konsequente Umsetzung im Führungsalltag.
02
September 2026
Workshop 2 · Theorie & Praxis: Standortbestimmung und innere Stabilität
Integration der bisherigen Arbeit, innere Stabilität und präzise Standortbestimmung als Führungskraft.
03
Dezember 2026
Workshop 3· Strategische Ausrichtung für 2027
Jahresrückblick, strategische Neuausrichtung und Verankerung der Führungsenergie für das kommende Jahr.
CORETIS Consulting - Die Workshop-Reihe 2026
Unser Wirken
Unser Wirken
Wir schaffen Räume für:
Klarheit über dich selbst und dein Unternehmen
Verständnis komplexer Dynamiken
Verbindung von Intuition & Strategie
Entwicklung echter Führungskompetenz
👉Führung wird wieder bewusst, präsent und wirksam.
Für Unternehmer, die mehr wollen
Führung, die wirklich trägt – beginnt bei Ihnen.
Sie tragen Verantwortung. Für Ihr Unternehmen, Ihr Team, Ihre Entscheidungen. Diese Workshop-Reihe ist kein weiteres Seminar – sie ist eine Einladung, die Art und Weise, wie Sie führen, von Grund auf zu erneuern.
Klarheit
„Wer aus sich selbst heraus führt, braucht keine Maske. Klarheit ist die stärkste Führungsstrategie."
Innere Stabilität
„Innere Stabilität ist keine Schwäche – sie ist das Fundament nachhaltiger unternehmerischer Wirkung."
Veränderung
„Veränderung beginnt nicht im System. Sie beginnt in dem Menschen, der es führt."
Diese Reihe begleitet Sie durch ein ganzes Jahr – mit Tiefe, Struktur und dem Raum, den echte Entwicklung braucht.
Theorie und Praxis: Wirksame Führung verstehen und gestalten
Wirksame Führung entsteht aus innerer Klarheit und konsequenter Umsetzung. Dieser Workshop verbindet ein tieferes Verständnis von Führung mit konkreten Praktiken für den Alltag.
Führungsdynamiken erkennen
Erkennen, wie Entscheidungen entstehen, welche Muster Führung prägen und wo Dynamiken Klarheit, Entscheidungen und Umsetzungskraft behindern.
Führungsenergien entfalten
Erleben, wie Klarheit, Präsenz und innere Stabilität Ihre Führungswirkung stärken und Teams, sowie Entscheidungen prägen.
Zentrale Schwerpunkte
Ein klarer Rahmen für Ihre Führungsentwicklung und ein geschärftes Bewusstsein dafür, wie innere Klarheit und konkrete Führungspraxis zusammenwirken.
Arbeitsweise und Schwerpunkte
Arbeit im kleinen Kreis mit Reflektion der eigenen Führungsdynamiken
Entscheidungsarchitektur im Führungsalltag gestalten
Klare Rollen und Prioritäten auch unter Druck setzen
Theorie & Praxis: Standortbestimmung und innere Stabilität in der Führung
Dieses Modul markiert den zentralen Integrationspunkt der Reihe. Nach den ersten Konzepten und praktischen Anwendungen steht eine präzise Standortbestimmung im Mittelpunkt: Wo stehen Sie heute - als Führungskraft und mit Ihrem Unternehmen?
1
Integration der bisherigen Arbeit
Die Erkenntnisse aus Modul 1 und 2 werden zusammengeführt, reflektiert und vertieft - mit Fokus auf nachhaltige Umsetzung in Ihrer Führungsrealität.
2
Innere Stabilität der Führung
Entwicklung emotionaler Klarheit und innerer Balance als Grundlage für souveräne Entscheidungen und konsistente Führung.
3
Analyse der aktuellen Situation
Gemeinsame Analyse der Dynamiken in Ihrem Führungsfeld: Wo entsteht Wirkung? Wo zeigen sich noch Energieverluste oder strukturelle Spannungen?
Ziel des Workshops
Die bewusste Abstimmung von innerer Ausrichtung und äußerem Handeln - damit Ihre Energie, Ihre Entscheidungen und Ihre strategische Führung in Einklang wirken.
Format
Das intensivste Modul der Reihe: eine Kombination aus Theorie und Praxis und tiefgehender Reflexion. Persönliche Standortbestimmung, ehrliche Analyse und gezielte Nachjustierung - individuell und im Austausch mit der Gruppe.
Das Abschlussmodul bildet den strategischen Übergang in das kommende Jahr. Auf Basis der Erkenntnisse und Entwicklungen der gesamten Reihe schärfen Sie Ihre persönliche und unternehmerische Ausrichtung für 2027.
Jahresrückblick & Erkenntnisse
Reflexion der wichtigsten Entwicklungen der Jahres - persönlich und organisational. Welche Muster haben sich verändert, welche Stärken wurden aufgebaut?
Strategische Ausrichtung 2027
Entwicklung einer klaren, tragfähigen Ausrichtung für das kommende Jahr: Ziele, Prioritäten und zentrale Wirkungshebel für Ihr Unternehmen.
Führungsenergie stabilisieren
Die im Laufe der Reihe entwickelte innere Stabilität und Präsenz bewusst verankern - als nachhaltige Ressource für Führung und Entscheidung.
Ihr Ergebnis
Ein klarer strategischer Fokus für 2027, verbunden mit einer gefestigten persönlichen Führungsbasis und gestärkter Wirkung in Ihrem Unternehmen.
Unser Team vereint komplementäre Perspektiven aus Führungsentwicklung, Systemarbeit, Energetik und Strategie.
Heike Fuckert
Inner Leadership & Menschliche Systeme
Klarheit, Effektivität, Selbst-Führung, Persönlichkeitsarchitektur und Führungs-Dynamiken
Antoanela Tocari
Soft Skills & Entscheidungsstärke
Entfaltung von Kompetenz, klare Entscheidungsstrategie und gelebte Haltung im Miteinander
Enikö Fenger
Multidimensionale Systemarbeit
Systemische Aufstellungen, transgenerationale Dynamiken und verborgene Organisationsmuster
Steffen Häuser
Gelassenheit & Resilienz
Mentale- und körperliche Gesundheit, Empathie im männlichen Energieraum
Wir verändern die Architektur von Führung und Organisation.
Unternehmen scheitern nicht an der Strategie, sondern an den Dynamiken darunter.
Unklare Führung
Wenn Rollen und Verantwortung verschwimmen, verliert das gesamte System an Richtung und Kraft.
Verdeckte Dynamiken
Was nicht ausgesprochen wird, wirkt trotzdem – stärker als jede Strategie.
Falsche Rollen
Menschen in den falschen Positionen kosten Energie, Motivation und Ergebnis.
Fehlende Entscheidungsfähigkeit
Unklarheit und Zögern an der Spitze prägen die gesamte Organisation.
Ergebnisse im Überblick
3
Workshop-Module
Aufeinander aufbauend über das gesamte Jahr 2026
4
Dimensionen
Fundament, Praxis, Integration und Wirkung – ein ganzheitlicher Ansatz
1
Ziel
Führung, die langfristig trägt und das Unternehmen stabilisiert
100%
Vertraulichkeit
Jedes Gespräch und jeder Workshop findet in einem geschützten, vertraulichen Rahmen statt
4/4
Ebenen integriert
Mensch, Führung, Organisation und Entwicklung werden gemeinsam betrachtet
7 Gründe, warum du dabei sein solltest.
1. Weil Klarheit kein Zufall ist
Du entwickelst ein strukturiertes Fundament für Entscheidungen – und lernst, aus innerer Klarheit heraus zu führen, statt aus Druck zu reagieren.
2. Weil Systeme Energie brauchen
Organisationen funktionieren nicht nur durch Strategie – sondern durch das Feld, das du als Führungspersönlichkeit aufbaust. Hier lernst du, dieses Feld bewusst zu gestalten.
3. Weil Blockaden Kosten haben
Ungelöste Muster – persönlich wie systemisch – kosten Zeit, Geld und Kraft. Wir machen sie sichtbar und lösen, was Entwicklung bremst.
4. Weil Strategie ohne Haltung leer bleibt
KPIs, Strukturen und Ziele entfalten ihre volle Wirkung erst, wenn sie von einer klaren inneren Ausrichtung getragen werden. Beides gehört zusammen.
5. Weil du nicht alleine tragen musst
In einer kleinen, vertraulichen Gruppe begegnest du Unternehmern auf Augenhöhe – Menschen, die dieselben Fragen kennen und denselben Weg gehen.
6. Weil Transformation Zeit braucht – und Begleitung
Drei aufeinander aufbauende Module über ein ganzes Jahr. Kein Sprint, sondern eine echte Reise – mit Tiefe, Kontinuität und messbarer Wirkung.
7. Weil jetzt der richtige Moment ist
Nicht irgendwann. Jetzt. Das Jahr 2026 ist deine Einladung, Führung neu zu leben – von innen heraus, mit Wirkung nach außen.
Das Besondere an diesem Format
Kombination aus Strategie, Psychologie & Bewusstsein
Ein Ort, der Geschichte atmet und Tiefe schenkt. Das Schlosshotel Gaußig in der Oberlausitz empfängt uns in einem der schönsten historischen Anwesen Sachsens – fernab vom Alltag, nah an dem, was wirklich zählt.
Adresse
Schloss Gaußig An der Kirche 2 02633 Doberschau-Gaußig Sachsen · Deutschland
Erbaut um 1700 im Barockstil, umgestaltet um 1800 im palladianischen Klassizismus. Inmitten eines 30 Hektar großen Landschaftsparks gelegen – mit eleganten Sälen, historischen Räumen und einer Atmosphäre, die Konzentration und innere Öffnung gleichermaßen fördert.
Exklusives Ambiente
Historische Säle, edle Ausstattung und eine private, persönliche Atmosphäre – das Schloss steht exklusiv für unsere Gruppe.
30 Hektar Parkanlage
Weitläufige Natur direkt vor der Tür – ideal für Pausen, Spaziergänge und das Ankommen zwischen den Sessions.
Gut erreichbar
Ca. 50 km von Dresden · 220 km von Berlin · Flughafen Dresden in ca. 24 km Entfernung.
Termine 2026
Mai · Juli · September · Dezember
Alles, was du wissen möchtest.
Hier findest du Antworten auf die wichtigsten Fragen zur Workshop-Reihe „Führung aus dem Sein" 2026.
Erstgespräch
Vertraulich, unverbindlich, auf Augenhöhe.
Anmeldung
Platz sichern – am besten frühzeitig.
Ankommen
Persönliches Vorgespräch vor dem ersten Modul.
Jahresreise 2026
Juli · September · Dezember
Kann ich einzelne Module buchen?
Ja – jedes der drei Workshop-Module ist einzeln buchbar und steht für sich als wertvolle Erfahrung. Einzeln wertvoll. Gemeinsam noch wirksamer.
Kann ich einzelne Trainer separat buchen?
Ja – alle vier Trainer stehen auch außerhalb der Workshop-Reihe für Mentoring und Begleitung zur Verfügung. Gemeinsam gestalten wir das Format, das am besten zu deiner Situation und deinen Zielen passt.
Für wen ist die Workshop-Reihe geeignet?
Für Unternehmer und Führungskräfte, die Führung neu denken wollen. Für alle, die über klassische Ansätze hinausgehen und Führung von innen heraus gestalten möchten.
Wie groß ist die Gruppe?
Die Teilnehmerzahl ist bewusst auf 12 bis 16 Personen begrenzt. So entsteht der Raum für Vertrauen, Tiefe und echte persönliche Begleitung.
Was passiert, wenn ich einen Workshop verpasse?
Falls du einen Workshop verpasst, finden wir gemeinsam eine Lösung - damit du deine Reise durch die Reihe vollständig erleben kannst.
Ist Übernachtung im Schloss Gaußig inbegriffen?
Die Übernachtung im Schlosshotel Gaußig ist separat buchbar - und sehr empfohlen, um die Erfahrung vor Ort voll zu entfalten.
Was unterscheidet diese Reihe von klassischen Business-Seminaren?
Ein multidimensionaler Ansatz aus Strategie, Systemik, Energie und innerer Stärke - begleitet von vier Trainern als echte Sparringspartner auf Augenhöhe. Das Ergebnis ist eine neue Art zu führen.
Gibt es eine Möglichkeit, die Reihe vorab kennenzulernen?
Ja – wir laden dich zu einem unverbindlichen Erstgespräch ein. Lerne uns kennen und entscheide in Ruhe, ob die Reihe zu dir und deinem Weg passt.
Wann sollte ich mich anmelden?
Am besten meldest du dich so früh wie möglich an. Die Plätze sind begrenzt. So sicherst du dir deinen Platz und startest mit einem persönlichen Willkommen-Gespräch in diese Reihe.
„Nicht wer am lautesten führt gewinnt – sondern wer am klarsten ist."
Jetzt ist der Moment.
Führe. Aus dem Sein.
12–16
Personen pro Gruppe
3
Module · Eine Jahresreise
Wer bereit ist, tiefer zu schauen, verändert nicht nur sein Unternehmen – er verändert sich selbst. Die Reise zu echter Führungsstärke beginnt mit einem ersten Schritt. Wir begleiten Sie dabei.
Sichere dir jetzt deinen Platz in der Workshop-Reihe 2026. Wer früh entscheidet, startet mit Vorsprung.Der Weg beginnt hier.